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第六十章 导师（第2页）

，朱朱无语。

“今天是新司机，新助理，我要讲，助理盯路。”

不知道，朱朱是不是一个有“预见”

的“老导游”

，一语成谶，在一天的辛苦之后，送学生回校的时候，司机果然把路给开错了。

明明可以在天亮回到家的，又多绕了八十多公里，最后到了晚上11点半，才算是把学生们安全送到家。

朱朱想了半天，为什么最后会“放松警惕”

，就是因为一路，都在和“话唠版”

小白助理导师，进行业务交流。

可好，这“传授”

一来劲儿，就忘了司机师傅是外地人，对本地不熟。

好在，这种错误，并不是第一次犯了。

作为今天的“主导”

，虽然上级领导都要崩溃了，但是朱朱不能崩。

“这事我负责，是我的责任，想着结束了，就放松警惕了。没事，现在我们已经掉头往正确的方向走了，估计四十分钟后，就能到。”

朱朱的大度和担当，让犯了错的司机和助理导师，心里舒服了很多。

第二天，这两位，提前半个小时，就来到了集合地点，绝对出乎意料。

这就是“宽容“的力量。

朱朱很庆幸自己的处理方式，没有让这两位“伙伴”

失去信心，并且自省，自励。

到了第二天，昨天刚“教”

出来的“助理”

直接就升成了“导师”

；而她，又要带一个新助理。

就这样，一托二，二托四，这种“裂变”

的度，也是让导师队伍们，迅成材的办法。

作为“导师”

，朱朱很怕新助理，再让自己狂教一遍，于是她想出了一个办法，把所有的知识点预先整理好，并到了群里，让大家共享。

这让旅游社的领导开心不矣。

到哪儿找这么好的“教案分享”

？

培训没有做到的；朱朱做到了。

从此，朱朱被记住了，下一次再消息的时候，她已经“荣升”

为“朱老师”

。

说实话，当助理的工作强度，要比当导师的强度大，尤其是来自于体力上的。

这一次，“朱老师”

被安排在山上进行定点讲解。

这就意味着，只要守着一个地方，不停打几轮，今天的工作就算结束了。

这可比带着一群孩子，“嘿哧嘿哧”

爬山要轻松得多。

更不用说，孩子们来到这里，早已经是“玩兴大”

，真心想听的，却不多。

但这不代表着朱朱会对自己的讲解打折扣。

为了能让孩子们更好地认识这山上的花花草草，她决定把满山的各种植物，一样一样摘一个，一会儿进行讲解时用。

没想到，第一个想“下手”

的，就给了她一个教训。

因为着急，没来得及仔细看，冲着第一丛最繁盛的草，朱朱就下手了！