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第八十五章 基层管理的逻辑（第2页）
滕华在一旁补充道。
“是的，以前我在的门店，那老板天天趾高气昂的，不懂美容，还总愿意指挥，我就不愿意好好干，心里不爽，要不是看在钱的面子上，都想骂他。”
庒歌附和的说。
“现在是看在老大的面子吧。”
耿重调侃的说。
“必须的，跟着老大干活舒服，当然了，钱赚的也更多了。”
庒歌笑着说。
“咱们可不能成为那种让人反感的管理。”
谭颖说。
“别怕马屁了，我说这些是希望你们也这么做，让兄弟们跟着你，愿意好好干活，别像庒歌说的那个老板似的，你们都好好想想，我要求你们把这些落到实处，有问题像今天这样，喝喝茶聊出来。”
诸葛翼说。
诸葛翼看大家都听明白了，心想初步的效果达到了，“咱们聊点具体的吧，你们每个人要再开四家店才能转正呢，四个店长选的怎么样了，都说说吧。”
“我这边有两个不错的，都是店长推荐的，我现在有些犹豫了，我要去门店和他们多接触接触再确定。”
谭颖先说道。
“我之前带的一个人不错，还有店长推荐的两个，我和谭颖的想法一样，深入了解他们的工作之后再确定，做到万无一失。”
庒歌说。
“我这边有两个，我都在店里观察过，综合能力不错，可以开店，现在需要补充新人了。”
王皓也说道。
“我原计划是一起开四家店，任务就完成了，所以让每个店长推荐一个人，我还在犹豫选谁呢，现在我决定六个店都驻点几天，看看每个人的表现，再决定。”
耿重说。
“不错，才我说的你们都听进去了，那咱们约定个时间，两周之后，你们把名单报给我，这两周你们也别闲着，就像耿重说的，每个店驻点两天，多去看，多去做。”
诸葛翼点点头说。
四个人都点头答应。
“你也有的忙了，每家门店你都要做好安排新人的准备了，你要做好后勤保障，还有李丹、邹帅那边你也要安排了。”
诸葛翼看看滕华说。
“没问题，我是革命一块砖，哪里需要哪里搬，我过几天带人出差，帮他俩把人员配齐。”
滕华爽快的说。
等大家都走了，诸葛翼自己点上一支烟，思考人员管理问题，想凡事有利有弊，基层培养起来的人，确实懂业务，对公司忠心，但是理论知识匮乏啊，这也是个大问题，虽然表面是听进去了，但是人都会膨胀，尤其是刚做管理的人，但也不能全部由自己来做，有些事得外人来讲，外来的和尚会念经，需要招其他公司的高管来培训了，找谁呢，诸葛翼又为难了。
